今年积分制入户的名单和候补名单正在广州市人社局的网站公示，公示期至11月7日止。昨日，有申请人反映其前后排名竟然相差近300名，原因或是因之前的社保计分问题。

　　卢先生今年参加积分入户，最后审核分数是138分，在经过阶段审核的复核阶段，当时初步分数线为136分，卢先生成功入围，不过经过复核后，由于有部分申请人分数调整，他被“挤”出了入围线，目前只能排在候补名单之中。

　　他告诉记者，9月23日，市人社局第一次公布初步名单排名时，“排名”（审核顺序号）为2700多，而现在公示名单中他排在候补的50多名，前后相差近300名。

　　卢先生说，人社局在审核分数时经过几个阶段，积分过程应该很严谨，但在去年和今年都出现了参加省社保的申请人“被扣分，申诉后再补回分数”的情况，令他很疑惑。“从两次省社保的分数纠纷来看，对边缘分数线的申请者有失公允。”卢先生说道。

　　据记者了解，9月底有多位积分入户申请人反映其社保计分被扣分，例如李先生自评社保可加分36分，可当时人社局审核后只有22分。后来经过提出复核申请，最终他“丢失”的社保分已被补回。

　　按现行积分指标，参加一个社会保险每满12个月就有1分，5个险种若全部参加，参加1年分数就有5分，总分最高可达50分。因此社保分数的影响甚大。业内人士认为，正在征求意见的积分入户新政，正是按照参加社保的年限进行轮候，可能会出现更大纠纷。

　　熟悉积分入户政策的业内人士余梁指出，若明年的积分入户政策以社保时间作为排名的唯一标准，影响会更大。首先，社保的统计数据可能有差错，比如这两年发生的纠纷。

　　另外，产生社保补缴的原因千差万别，有的是因为历史原因，有的是单位工作人员的错漏，但主观原因多不在申请人身上。

　　“如果是现行的综合评分政策，社保失分还可以在其他方面补回来。”余梁认为，能反映申请人在广州工作生活的贡献，可以不仅仅从社保评价，还可以根据居住时间、住房、纳税时间，社会服务（义工、献血）等评价。而拟实施的新政实际是限制了这些的权重。

　　积分入户制度主要设计者、原广东省社科院社会人口所所长郑梓桢也认为，全面评价要比单一评价可能更全面。“现行的积分政策不是单纯的积分，所谓的积分是所有指标、所有数值的总评，积分是由各个指标和数值累计的，是一个综合情况的评估，现在拼社保，是用单一指标排队。”他说道。

　　“当初设计时主要遇到了历史遗留问题，即迁移比社保走在前，很多人在改革开放时就来广州打工了，那时候还没有社保，社保刚开始实施时也很多人没有参加。所以按分数排队，有客观原因。现在的调整是否合适就需要时间证明了。”

　　　广州市人社局农工处负责人昨日就表示，申请复核的原因有很多，不仅是因为社保的计分。例如也有申请人因为毕业学校是否211院校的核实问题而被扣分，后来经过复核也补回了分数。

　　虽然该负责人承认省社保的积分复核申请“稍多”，但他强调对于每一位申请复核的申请人，人社部门都一一跟申请人了解情况，最后核实分数。而初步的入围线与最终公示的入围线分数相差2分是近年的规律，属于正常情况（今年初步入围线136分和公示的入围线138分相差2分）。

　　至于社保计分的问题，他就表示市人社部门已跟省社保部门沟通协调。